htmlka Справочник по html

20 февраля, 2013

Аутсорсинг ИТ (IT) –плюсы и минусы передачи компьютеров на обслуживание сторонней компании.

Filed under: БЛОГ — wildmale @ 12:50

Аутсорсинг происходит от английского слова outsourcing: (outer-source-using) использование внешнего источника/ресурса  передача организацией некоторых функций на обслуживание другой компании.

            Аутсорсинг ИТ (IT)- передача другой компании функций по управлению инфраструктурой ИТ (IT). В простейшем варианте это передача парка компьютеров и оргтехники на абонентское обслуживание другой компании. В большинстве российских компаний применяют именно эту схему работы. Рассмотрим преимущества и недостатки такого решения.

 

Преимущества:

— большая гибкость в выборе качества и количества оказываемых услуг. Если нанятые сотрудники обеспечивают определенный уровень услуг, который целиком зависит от их компетенций, то компания-аутсорсер может предложить широкий выбор услуг и тарифных планов, так как обладает набором необходимых профессионалов.

— оптимизация расходов на ИТ (IT). Не секрет, что большинство российских руководителей считают затраты на IT просто выброшенными на ветер расходами. И чем они меньше, тем лучше. При этом зачастую платить компании значительно выгоднее, чем собственным сотрудникам. И сумма может быть меньше, и налогооблагаемая база уменьшается.

— за те-же деньги специалисты компании, занимающейся аутсорсингом ИТ (IT) обладают несоизмеримо большим опытом и компетенциями, «студенты» в них не работают.  Особенно это заметно в случае с небольшими компаниями. Руководители малого бизнеса пытаются экономить на зарплптах сотрудников ИТ, в итоге принимают на работу студентов, с низкой квалификацией и отсутствием опыта.

 Недостатки:

— опасения за сохранность конфиденциальной информации. Однако если подумать, то у нанятого сотрудника есть много мотивов «слить инфу за деньги». В случае с аутсорсингом ИТ (IT) это абсолютно невыгодно, так как сказывается на репутации компании

— отсутствие специалиста «всегда под рукой», 8 часов в день, 5 дней в неделю. Здесь надо отметить, что большинство ИТ (IT) специалистов 70 процентов рабочего времени играют в компьютерные игры.

 

 

В общем, решать конечно вам. Но количество плюсов перевешивает.

Комментариев нет

No comments yet.

RSS feed for comments on this post. TrackBack URL

Sorry, the comment form is closed at this time.

Powered by WordPress